Technical Recruiter (6 month engagement) 채용

담당업무

• 엔지니어링 및 프로덕트 직군의 채용 전 과정(소싱부터 오퍼 수락) 주도
• 후보자 발굴 및 활성화
• 이력서 스크리닝 및 인터뷰 진행
• 인재 파이프라인 구축
• 후보자 및 이해관계자와의 커뮤니케이션
• 인터뷰팀 리딩 및 채용 결정 지원
• ATS(Greenhouse) 활용 등 채용 프로세스 운영

자격요건

• 5년 이상 기술직군(엔지니어링, 데이터, 프로덕트) 전 과정 채용 경험
• 풀스택, 백엔드, 모바일, QA 등 엔지니어링 및 프로덕트 직군 채용 경험의 입증된 이력
• 현재 국내 채용 시장의 경쟁적 이해
• 매력적인 직무 기술서 및 외부 메시지 작성 능력
• 관련 도구 및 프로그램에 익숙함(ATS, LinkedIn, 리퍼럴 프로그램, 구인구직 사이트 등)

근무환경

• 근무지: 서울특별시, 대한민국

채용조건

• 채용 직무: 엔지니어링 및 프로덕트 직군 채용 전 과정 주도
• 채용 유형: 계약직(6개월, 정규직 전환 가능성 있음)

참고사항

• 채용 마감일 정보 없음
• 마감 유형 정보 없음
• 채용 시작일 정보 없음
• 공고 원문은 Seoul, Korea 지역 채용으로 해외 정보 포함