사내 시스템 기획/관리 담당자

담당업무

• 사내 IT 시스템 전략 수립 및 고도화
• 회사의 비전 및 성장 단계에 맞는 사내 IT 시스템 중장기 로드맵 수립
• 그룹웨어, ERP, 업무 포털, 협업툴 등 사내 시스템 현황 진단 및 개선 전략 수립
• 신규 사내 시스템 도입 및 기존 시스템 고도화 기획
• 외주 기반 구축 시스템의 구조 개선 및 운영 내재화 추진
• 사내 업무 시스템(ERP, 전자결재 등) 개발 및 운영
• 사내 시스템 간 데이터 연동 및 인터페이스 개발
• 임직원 및 협력사 계정 라이프사이클 관리 자동화 개선
• 사용자 요구사항 수집·분석 및 맞춤형 솔루션 설계·구현
• 사내 IT 시스템 개선·재구축 프로젝트 기획 및 PM 역할 수행
• 온프레미스, IDC, 클라우드 혼재 구조에서의 단계적 전환 프로젝트 관리
• 유관 부서 및 외부 파트너사와의 협업 및 조율
• 일정, 리소스, 예산, 리스크 관리

지원자격

• IT 시스템 기획·운영·개발 또는 사내 IT 담당 경력 10년 이상 혹은 이에 준하는 경험
• 사내 시스템(업무 시스템, 그룹웨어, ERP 등)에 대한 전반적인 이해 및 운영 경험
• AD, 네트워크, 보안, 클라우드, SaaS 구조에 대한 기술 이해도
• 외주·벤더 기반 시스템 운영 및 개선 프로젝트 경험
• 다양한 이해관계자와의 원활한 협업 및 커뮤니케이션 역량
• 복잡한 운영 환경 내 문제 구조화 및 해결 경험

우대사항

• 사내 IT 시스템 고도화 또는 재구축 프로젝트 리딩 경험
• AD/SSO/MFA 등 계정·인증 체계 구축 또는 개선 경험
• ERP(더존, SAP) 운영 또는 개선 프로젝트 경험
• SaaS Admin(Slack, Atlassian, M365 등) 경험
• ISMS-P, ITGC, TISAX 등 보안·컴플라이언스 대응 경험
• 온프레미스에서 클라우드로의 전환 또는 혼합 환경 운영 경험

전형절차

1. 서류 전형
2. 1차 인터뷰
3. 2차 인터뷰
4. 레퍼런스 체크
5. 처우협의 및 채용검진
6. 최종합격

참고사항

• 3개월의 시용기간 적용 (급여 100% 지급)
• 시용기간 평가에 따라 통과 또는 채용 취소 가능
• 국가 등록 장애인 및 국가 보훈 대상자 관련 법규 의거 우대
• 채용 완료 시 공고 조기 종료 가능

마감기한

2026년 6월 30일 23:59까지