[2026년 3분기] 정규직 신입 채용

[현대엔지비] [2026년 3분기] 정규직 신입 채용

[모집기간]

07월 15일 ~ 07월 29일

[담당업무]

HRD 컨설팅 및 기술인재육성 로드맵 구축

-직무분석 및 역량모델링을 통한 교육체계수립

-집합/비대면 교육, 기술 세미나, 컨퍼런스, 테크 경진대회 등 기술인재 프로그램 기획

요구분석을 통한 교수설계 및 학습 솔루션 개발

-인터뷰, 설문조사, 워크숍을 통한 교육니즈 수집 · 분석

-교수설계 방법론과 AI 툴을 활용한 온/오프라인 학습 솔루션 개발

교육 프로그램 운영 및 평가

-교육운영 계획 수립 및 학습자 모집 · 홍보 실행

-프로그램 기획, 현장 운영, 교육생 관리, 교육평가

직무 핵심역량 인증평가제도 기획 및 운영

-핵심역량 및 행동 지표 도출

-역량평가 과제 개발 및 운영

[자격요건]

-논리적 사고력 및 문제해결 역량

-프로젝트 관리를 위한 커뮤니케이션 역량

-AI 리터러시 : 교육과정 설계 · 개발 목적으로 AI 툴을 활용할 수 있는 역량

-HRD/기술 트렌드에 대한 학습 민첩성 역량

[우대사항]

-HRD 유관분야 전공 및 교육(공)학 석사 학위 보유자

-HRD 프로젝트 경험 보유자 (체계수립, 과정개발, 운영 등)

-차량 모빌리티 (ICE, EV, HEV 등) 관련 기초 지식 보유자

-영어회화 능력(커뮤니케이션) 우수자

-AI 툴 활용 역량 우수자

[채용공고]