기업명 비공개

한 번은 교수님께서 과제를 내주셨습니다. 프로그램을 사용해 제품을 설계해 보고 그에 대한 도면을 내라는 과제였습니다. 당시 3학년이었던 저는 관련 프로그램이라고는 고작 1학년 때 배운 CAD 하나뿐이었습니다. 하지만 사용할 수 있던 프로그램은 Inventor뿐이었고 그에 따른 사용법을 새로 익혀야만 했습니다. 정말 막막했습니다. 생전 만져본 적도 없는 프로그램으로 매주 결과물을 제출해야 했습니다. 인터넷에 나와 있는 강의 영상, 학교 도서관에서 찾은 관련 도서, 가장 기초적인 것부터 눌러보고 구상해 보고 저만의 사용법을 익혀나갔습니다. 그렇게 하여 막막해하던 조원들에게도 도움을 주며 남에게 이런저런 기능이 있고 이 부분에서는 이렇게 하면 된다는 등의 설명까지 하는 절 발견하곤 신기하면서도 한편으론 뿌듯했습니다. 최종 결과 저희 조는 평균 이상의 성적을 받으며 좋은 결과를 냈습니다. 대학 생활 중 물건을 직접 팔아보는 활동을 하면서 저는 많은 것을 배웠습니다. 제가 조원들을 이끌며 각자 잘할 수 있는 것을 끌어내어 팀의 효율을 최대로 올렸습니다. 본인이 호객행위를 해본 적이 있다거나 성격이 외향적인 사람에게는 고객맞이에 대한 일을 맡기고 경영, 회계에 능통한 사람은 권장 소비자가격 등을 책정해 보고 저같이 계획하고 설립하는 데에 능숙한 사람은 주변 환경에 따른 아이템 선정 등으로 저희 팀의 팀워크를 최대한으로 뽑아낼 수 있었다고 생각합니다. 그리고 책임감 있는 자세로 당시 무더운 여름이었음에도 현장에 나가 장소를 조사하고 품목을 정했습니다. 판매 당일 다른 팀들도 있었지만 저희가 준비한 재료는 모두 소진할 수 있었습니다. 이렇게 전략적으로 아이디어를 짜고 책임감과 리더십으로 조직을 끌어나가니 조직력은 한층 더 업그레이드되었습니다.

5점 만점 중 4개를 준 이유는 나머지 한 개의 별을 제 실력으로 부족함 없이 색칠해 보고 싶다는 갈망 때문입니다. 한 번은 교수님께서 과제를 내주셨습니다. 프로그램을 사용해 제품을 설계해 보고 그에 대한 도면을 내라는 과제였습니다. 당시 3학년이었던 저는 관련 프로그램이라고는 고작 1학년 때 배운 CAD 하나뿐이었습니다. 하지만 사용할 수 있던 프로그램은 Inventor뿐이었고 그에 따른 사용법을 새로 익혀야만 했습니다. 정말 막막했습니다. 강의 영상, 학교 도서관에서 관련 도서, 가장 기초적인 것부터 눌러보고 구상해 보며 저만의 사용법을 익혀나간 결과 CAD, CATIA, INVENTOR, ANSYS와 같은 다양한 설계 프로그램들을 익힐 수 있었습니다. 이처럼 실제 직무에서 활용할 수 있는 툴에 대해 공부하고 저의 전문적인 역량을 끌어올렸습니다. 눈에 보이지 않는 유동을 해석하는 프로젝트를 했을 땐 프로그램 자체가 워낙 복잡하고 사용하기 까다로워 저 같은 초급자는 익히는 데 꽤 긴 시간이 필요했습니다. 찾아보니 한국어 강좌는 모두 유료였고 그나마 있는 것은 스트리밍 사이트의 영어로 된 강좌뿐이었습니다. 가장 기초적인 것부터 배워야 했기에 이해가 안 가는 것이 있으면 배속도 느리게 해보고 같이 따라도 해보고 결과 도출을 했을 때 왜 이런 결과가 나오는지 팀원들과 의논도 해가며 이 방법 저 방법 쓰면서 지엽적인 부분까지 신경 썼습니다. 이렇게 모르던 부분까지 공부하고 나니, 오류가 나더라도 어디서 오류가 났는지 바로 고칠 수 있는 수준까지 올라와 있었습니다. 현상을 분석하고 실제 현상과 큰 차이가 있다면 무엇을 잘못했는지 서로에게 피드백을 해나갔습니다. 모르는 것이 있다면 어떤 자료든 우선 찾아보고 그를 해결하기 위해 수단과 방법을 가리지 않는 것, 이런 노력을 통해 저는 한층 더 성장하고 제 과업에 대한 책임감이 생겼습니다. 이러한 노력을 바탕으로 설계 직무에 적합한 인재로서 자격을 충분히 갖추었다고 생각합니다.

제가 입사해서 세우고 있는 계획은 차차 이렇습니다. 3년까지는 아직 일을 배우는 단계라고 생각합니다. 초심을 잃지 않고 직무교육 때 배운 내용을 계속 되뇌어 가며 선배들에게 다양한 조언을 얻으면서 업무를 스스로 해결할 수 있는 능력을 갖출 것입니다. 상사와의 원만한 관계를 유지하고 타 부서는 어떻게 프로젝트를 진행하는지 회사 전반적인 업무를 배워나가겠습니다. 입사 5년 차가 된다면 저의 업무에 책임감이 따를 것입니다. 비록 혼자 일을 할 수 있는 능력이 길러진다고 할지라도 자만하지 않고 한 번 더 검토하는 습관을 길러 실수가 나오지 않으며 고객을 만족시킬 줄 아는 직원이 될 것입니다. 입사 10년 차에는 제가 맡은 업무뿐만 아니라 타 부서와의 활발한 업무 교류를 통해 저의 영향력을 끼치겠습니다. 이를 위해 제가 맡은 직무에 대해서는 리더십으로 팀을 이끌 수 있는 장이 되어 기업에 '최고'라는 명목을 이어 나가겠습니다.