기업명 비공개

[장단점 - 책임감에 의한 작은 변화] 맡은 업무에 대한 강한 책임감이 저의 큰 장점입니다. 지역 아동센터에서 6개월간 청년인턴으로 근무하면서 조사에 의한 피드백을 프로그램 기획에 반영하여 대상의 만족도를 높였습니다. 센터에서는 놀이 외에도 교육, 미술, 요리, 지역연계 프로그램 등 다양한 프로그램을 진행했습니다. 이에 대한 피드백을 위해 진행한 만족도 조사의 지문이 일괄적이었습니다. 그러한 방법은 궁극적인 만족 여부 및 프로그램 목적 달성 여부를 파악하기 힘들다고 판단했습니다. 이를 해결하고자 조사서 양식을 만들어 공유한 후 프로그램별 구체적인 지문을 작성하여 조사를 시행했습니다. 다양한 반응을 수집할 수 있었고, 이를 다음 프로그램 기획에 반영하여 더 높은 만족도를 끌어낼 수 있었습니다. 저의 단점은 '한 가지에 집중하면 동시에 다른 일을 하지 못하는 것'입니다. 이를 보완하기 위해 급하게 처리해야 하는 일이 없도록 일의 중요성과 기한을 기준으로 우선순위를 정해 일을 진행하고자 했습니다. 평소에 중요한 일을 진행할 때는 일, 주, 월 단위로 계획을 세워 시행하고 있습니다. 입사 후에도 우선순위에 따라 효율적으로 일하는 조직원이 되겠습니다.