기업명 비공개

500자 [원활한 업무수행능력과 커뮤니케이션 능력을 갖추기 위한 노력] 저는 원활한 커뮤니케이션 능력을 키우기 위하여 중국에서 유학하던 학부생 시절 교내 유학생 사무실에서 사무보조 업무 경험을 통하여 해당 직무 경험을 쌓았습니다. 학교와 유학생 사이를 연결하는 다리 역할을 하며 대인관계에 필요한 커뮤니케이션 능력을 쌓기 위해 노력했습니다. 이 경험을 통하여 저는 많은 유학생의 고충과 학교 사이의 문제를 조율하며 타인과 원활히 소통하는 법을 배웠습니다. 또한 때로는 상대방에게 자신의 의견을 전달할 때 백 마디 말보다 명료한 문서 한 장이 더 정확하게 전달할 수 있다는 걸 깨달았습니다. 그래서 귀국 후에는 사무 업무수행에 필요한 명료한 문서 작성 및 컴퓨터활용능력을 키우기 위하여 컴퓨터활용능력 1급 자격증을 취득하였습니다. 저는 이러한 경험을 통해 쌓은 커뮤니케이션 능력과 전반적인 업무수행에 필요한 컴퓨터 활용능력을 통해 빠르게 지원 직무에 융화되는 직원이 되겠습니다. [대인관계능력] 다른 사람들과 함께 일을 했던 경험에 대해 설명하고, 그 경험 속에서 팀워크 형성과 협업을 이루기위해 구체적으로 어떠한 노력을 하였는지 서술해주십시오. [소통과 다수결을 통한 성공적인 국제문화제 개최] 저는 학부생 시절 한국 유학생들과 교내 국제문화제 한국 부문을 담당하게 되었고, 소통과 다수결의 원칙을 통하여 교내 국제문화제 한국 부문을 성공적으로 진행할 수 있었습니다. 당시 저와 조원들은 교내 행사에서 한국문화를 알리고 전파할 수 있다는 것에 각자의 열정을 다하여 임하였지만, 시간은 한정적이었기에 조원들이 원하는 모든 것들을 행사장에서 진행할 수는 없었습니다. 그래서 저희는 돌아가며 자신의 원하는 부분이 진행돼야 하는 이유를 각자 설명하였고, 다수결을 통하여 가장 많은 동의를 얻은 3가지 부분을 선택할 수 있었습니다. 이후 준비는 일사천리로 진행되었고, 성공적으로 국제문화제 한국부문을 개최할 수 있었습니다. 협업 과정중 갈등은 발생하였지만 순차적으로 진행한 조원들의 의견 발표와 토의를 통하여 서로의 의견에 대해 좀 더 이해하고 수용할 수 있었고, 마지막 다수결을 통하여 합리적인 목표를 세우고 협업을 이룰 수 있었습니다. [자원관리능력] 중요한 일을 처리할때 어떠한 방식으로 계획을 세워서 일을 처리하는지에 대해 개인적 경험을 기반으로 구체적으로 서술해주십시오. [큰 틀부터 시작하는 구체적 목표로 계획 목표 달성] 저는 중요한 일을 처리할 때 이 일을 달성하기 위한 최종 기한과 총 과업 량을 어느 정도인지 먼저 파악한 뒤 달 단위로, 주 단위로, 일 단위로 나누어서 세부적인 계획을 세워 일을 처리합니다. 작년 코로나 19 발발 이후 자격증 시험에 차질이 생겨 두 개의 자격증 시험일정이 겹쳐버린 상황이 발생하였습니다. 가장 먼저 두 가지 자격증 시험날까지 남은 일수부터 계산하였고, 그 뒤 합격 수기 등을 통하여 필요한 공부량을 측정하였습니다. 이 과정을 거쳐 한 달, 일주일, 하루에 해야 하는 공부량을 측정할 수 있었고, 이러한 계획목표를 따라 공부하여 결국 두 가지 자격증 모두 획득할 수 있었습니다. 중요한 일을 처리할 때 가장 중요한 것은 그것을 이루기 위한 큰 틀을 잡는 것이라 생각합니다. 그 뒤 큰 틀을 이루기 위한 세부계획을 세워 달성해 나가다 보면 힘들고 어려운 일도 해결할 수 있다고 생각합니다. [직업윤리] 어떠한 일을 진행할 때 원칙 준수와 일의 효율성 사이에서 갈등했던 경험에 대해 서술하고, 갈등 해결을 위해 구체적으로 어떠한 노력을 하였는지 서술해주십시오. [빠듯한 시간 기한으로 인한 편법 유혹, 소통과 설득을 통해 이겨내다] 저는 빠듯한 시간 기한과 다른 과제들로 인한 편법유혹을 조원들과의 소통과 설득을 통해 원칙을 준수한 경험이 있습니다. 중국에서 유학하던 학부생 시절 조별 논문과제가 있었습니다. 당시 저희 조는 모두 한국인이었고 시간이 빠듯하여 다른 비슷한 주제의 한국논문을 찾아 번역해서 제출하자는 의견이 나왔습니다. 다른 조원들도 수긍해 가는 분위기였습니다. 하지만 저는 이 의견에 반대하였습니다. 지금 상황이 시간이 많이 부족하고 이런 식으로 일을 처리하면 빠르게 효율적으로 해결할 수 있는 것도 잘 알지만, 우리가 준비하는 주제에 완벽하게 부합되는 한국논문을 찾는 것도 힘들고, 또한 이런식으로 일을 빠르게 처리하기 위해 원칙을 어긴다면 앞으로도 비슷한 상황이 왔을 때 똑같이 편법을 선택할 것이며 이는 바람직하지 못하다는 의견을 내어 조원들을 설득하였고 많은 과제량에 힘이 들기도 했지만 과제를 무사히 마칠 수 있었습니다. [조직이해능력] K-water에 입사지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 K-water 인재상(포용, 안전, 신뢰, 도전) 중 자신과 가장 부합하는 역량과 결부시켜 작성해주십시오. 저는 중국에서 유학하면서 다른 여러 국가에서 온 다른 문화, 다른 생각들을 가진 유학생들과 같이 생활하고 소통하면서 나와 다른 것을 포용하고 지내는 능력을 키워낼 수 있었습니다.중국에 유학길에 들어서면서 중국유학생활에 가장 적응하기 힘들었던 건 언어나 문화차이도 아닌 물의 차이였습니다. 당시 중국은 수돗물에서 흙탕물, 쇳물이 나오기 일쑤였고 저는 이를 보면서 상시 깨끗한 물을 사용했던 한국에서의 생활이 그리워졌습니다. 이에 깨끗한 물과 국가 차원의 수질관리의 중요성을 깨닫게 되었고, 이점이 현재 K-water에 지원한 가장 큰 동기가 되었습니다.저는 친환경 에너지 공급을 선도하고, 생태환경을 강화한 친환경 도시 조성으로 국민의 생활환경을 개선하는 K-water의 사회적 가치 실현에 동감합니다. 이에 저는 k-water의 포용하는 인재가 되어 모든 국민이 누리는 보편적 물가치 실현을 위해 노력을 하고 싶습니다.